وزير الأوقاف يصدر قرارات جديدة لدعم القيادات الإدارية وتعزيز كفاءة العمل المؤسسي

في إطار خطة تطوير الأداء الإداري ورفع كفاءة العمل داخل وزارة الأوقاف، أصدر الدكتور أسامة الأزهري، وزير الأوقاف، حزمة جديدة من القرارات الإدارية التي تضمنت تكليف وتعيين عدد من القيادات بديوان عام الوزارة، بهدف دعم منظومة العمل المؤسسي، والاستفادة من الكفاءات الإدارية والفنية، وتعزيز الأداء في مختلف القطاعات الحيوية داخل الوزارة.

وتأتي قرارات وزير الأوقاف الجديدة ضمن استراتيجية الوزارة الهادفة إلى تطوير منظومة الإدارة، والاعتماد على الكفاءات القادرة على تنفيذ خطط التحديث والتحول الرقمي، بما يواكب توجهات الدولة نحو تحسين الخدمات الحكومية ورفع كفاءة الأداء المؤسسي.

قرارات وزير الأوقاف لتعزيز الكفاءات القيادية

شملت القرارات تكليف الأستاذة سوزان سمير جمعة محمد، المحاسب والمراجع الأول بالمستوى الوظيفي الأول (أ) بالمجموعة النوعية لوظائف التمويل والمحاسبة، بتسيير أعمال وظيفة مدير عام الإدارة العامة للإحصاء والتقارير والنشر الإلكتروني بديوان عام الوزارة لمدة عام.

ويأتي هذا التكليف في إطار تطوير منظومة الإحصاء وإعداد التقارير، إلى جانب دعم ملف النشر الإلكتروني، والاستفادة من الخبرات الإدارية والمالية في تحسين آليات العمل، وتوفير قواعد بيانات دقيقة تساعد في اتخاذ القرار داخل الوزارة.
وأكدت الوزارة أن هذا القرار يعكس اهتمامها بتطوير منظومة المعلومات والإحصاءات باعتبارها أحد أهم العناصر التي تعتمد عليها المؤسسات الحديثة في التخطيط والتنفيذ وقياس الأداء.

تطوير البنية التكنولوجية وأمن المعلومات

كما تضمنت القرارات تكليف المهندس هاني أحمد عدلي محمد، مهندس أول نظم ومعلومات بالمستوى الوظيفي الأول (أ)، بتسيير أعمال وظيفة مدير عام الإدارة العامة للبنية الأساسية وتأمين المعلومات لمدة عام.

ويستهدف القرار تعزيز البنية الرقمية داخل الوزارة، ورفع كفاءة الأنظمة الإلكترونية، مع توفير أعلى مستويات الحماية للبيانات والمعلومات، خاصة في ظل التوسع المستمر في الخدمات الرقمية والتحول الإلكتروني الذي تنتهجه وزارة الأوقاف خلال الفترة الحالية.

ومن المنتظر أن يسهم هذا التكليف في تطوير البنية التحتية التكنولوجية، وتحسين كفاءة تشغيل الأنظمة الإلكترونية، بالإضافة إلى دعم جهود الوزارة في مجال الأمن السيبراني وحماية البيانات.
تعيين مدير عام لإدارة الأزمات والكوارث
وضمن قرارات وزير الأوقاف أيضًا، تم تعيين محمد محمود مصطفى محمد شريف مديرًا عامًا للإدارة العامة لإدارة الأزمات والكوارث والحد من المخاطر بالمستوى الوظيفي “مدير عام”، لمدة عام.

ويأتي هذا القرار في إطار تعزيز جاهزية الوزارة للتعامل مع مختلف الأزمات والمواقف الطارئة، ووضع خطط استباقية لإدارة المخاطر، بما يضمن استمرارية العمل داخل قطاعات الوزارة المختلفة دون تأثر بالخدمات المقدمة للمواطنين.

كما يهدف القرار إلى رفع كفاءة الأداء المؤسسي في مواجهة التحديات، وتفعيل منظومة إدارة الأزمات وفق أحدث الأساليب الإدارية المعمول بها.

دعم التخطيط الاستراتيجي والسياسات

وشملت القرارات كذلك تعيين الدكتورة ألفت السيد أحمد عبد البصير مديرًا عامًا للإدارة العامة للتخطيط الاستراتيجي والسياسات لمدة عام.
ويعد هذا المنصب من المناصب الحيوية داخل وزارة الأوقاف، حيث يتولى مسؤولية إعداد الخطط الاستراتيجية والسياسات التطويرية، بما يتوافق مع رؤية الدولة المصرية وخطط الإصلاح الإداري.

ومن المتوقع أن يسهم هذا التعيين في دعم عمليات التخطيط المستقبلي، ووضع برامج تطويرية تستهدف تحسين الأداء المؤسسي ورفع كفاءة الخدمات التي تقدمها الوزارة.

قرارات وزير الأوقاف تعكس توجهًا نحو التطوير المؤسسي

تعكس قرارات وزير الأوقاف الأخيرة حرص الوزارة على الدفع بقيادات تمتلك الخبرة والكفاءة في المجالات الإدارية والتكنولوجية والتخطيطية، بما يحقق مزيدًا من التطوير في منظومة العمل.

كما تؤكد هذه القرارات اهتمام الوزارة بتطبيق معايير الكفاءة والشفافية في اختيار القيادات، مع التركيز على دعم التحول الرقمي، وتطوير نظم الإدارة، ورفع جودة الخدمات المقدمة.

ويرى متابعون أن هذه الخطوة تأتي ضمن سلسلة من الإجراءات التي تتخذها وزارة الأوقاف خلال الفترة الأخيرة لتحديث بيئة العمل، وتعزيز القدرة المؤسسية على تنفيذ المشروعات والخطط المستقبلية بكفاءة أكبر.

استمرار خطة تحديث وزارة الأوقاف

شهدت وزارة الأوقاف خلال الأشهر الماضية العديد من المبادرات التي تستهدف تطوير الأداء الإداري والدعوي، إلى جانب تحديث البنية الرقمية، وتوسيع الاعتماد على التكنولوجيا في إدارة الملفات المختلفة.

كما تواصل الوزارة تنفيذ برامج التدريب والتأهيل للعاملين، بما يضمن إعداد كوادر قادرة على مواكبة التطورات الحديثة في مجالات الإدارة والتخطيط واستخدام التقنيات الرقمية.

وتؤكد الوزارة أن الاستثمار في العنصر البشري يمثل أحد أهم محاور التطوير، إلى جانب تحديث الهياكل التنظيمية، وتحسين بيئة العمل، ورفع كفاءة الأداء في جميع القطاعات.

الوزارة تتمنى التوفيق للقيادات الجديدة

وفي ختام بيانها، أعربت وزارة الأوقاف عن تمنياتها بالتوفيق والسداد لجميع المكلفين والمعينين بموجب هذه القرارات، مؤكدة ثقتها في قدرتهم على أداء المهام الموكلة إليهم بكفاءة واقتدار.

وأكدت الوزارة أن هذه القرارات تأتي في إطار تحقيق رسالة وزارة الأوقاف، وتعزيز الأداء المؤسسي، ودعم خطط التطوير المستمر، بما يسهم في الارتقاء بمستوى الخدمات وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للوزارة.

وتواصل وزارة الأوقاف تنفيذ خططها التطويرية وفق رؤية تستهدف بناء جهاز إداري أكثر كفاءة ومرونة، قادر على مواكبة متطلبات المرحلة الحالية، وهو ما تعكسه بوضوح قرارات وزير الأوقاف التي تمثل خطوة جديدة نحو تطوير العمل المؤسسي وتعزيز الكفاءات القيادية داخل الوزارة.

زوروا صفحتنا الرسمية على فيسبوك 👇
جريدة عالم النجوم
متابعة ليصلكم كل جديد

https://www.facebook.com/share/1JbMYHoH2N/?mibextid=wwXIfr